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IT外包公司利弊在哪些方面体现

2018-08-12    来源:    作者:  浏览次数:23

看外包公司的性质,有的是外包人力,有的是承接外包项目在自己公司做,有的是承接项目在外包公司做,也有的公司上面这几项一起做,一起也或许开发自己的产品。

对用人单位来讲,短期看我喜爱外包人力,由于能解决公司人力紧缺的问题,一起外包人员和项目组成员配合更紧密,对项目出活有优点。我自己的亲自体会是,外包公司派过来的人一般要比自己的员工更尽力,不挑活,他们期望经过好好表现,将来可以留在外派公司里。

长时间来看,我更期望有值得信赖的外包公司按项目来承接外包,关于非中心事务,不影响公司长时间收益的项目我倾向于外包。由于经过外包可以用有限的开发人员(做设计)完结更多的项目,一起解放了开发人员,不必从底层简略代码写起,作业更有挑战性。

关于用人单位,运用外包最大的优点是节省本钱和按需装备人员,害处就是项目履行风险,假如找错了外包公司,交流本钱也是相当大的,最要命的是最后做出来的东西不是你想要的,所以培育外包公司和公司一起生长也是重要的。

从上面的描绘,其实也不难得出在外包公司作业的坏处:你会从底层简略代码写起,并且或许一向都是那样的代码,技术上不容易提高。由于是外派人力,所以你在外派公司不容易有归属感,有些信息由于保密的原因不会对你开放,外派公司的福利你没有份,假如和你一起外派的人多,那么还好些,否则你会觉着比较孤单,需求自己去适应。也不是没有或许留在外派公司的,但需求你更尽力,作业更出色,做到中心的模块,就有机会。外包公司一般和外派公司有协议不能挖人过来。你长时间被派过来作业,和外包公司的关系很松散,同样没有归属感。当这个项目完结时,有或许从头回到外包公司的“人员池”里,又开始被带着面试,不能自主的感觉也是满难过的。

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